私が事業家にいいたいのは、ここだ。 宇宙の心理に背いた、自分本位の欲望でもってしようとしたことは、そう滅多に成功するものではない。 事業に成功するのは、自分が欲望から離れて何かを考えたときに、また、その考えたことを実行するときに成功するのだ。 同じ事業家でも、欲の固まりでやる者と、「この仕事で、世の中の人のために、本当に役立つものを提供しよう」という気持ちでやるのでは、その結果が全然違うのである。

他者は変えられないと知り、自身の時間と情熱を賢く使う知恵。

私たちは、つい目の前の人を変えたいと願ってしまいます。もっとこうすれば良くなるのに、もっと理解してくれればと。でも、人を変えることは誰にでもできることではありません。むしろ、ほとんどの場合、人は自分の意思でしか変わらないものです。 所さんのこの言葉は、その事実を静かに受け入れることの大切さを教えてくれます。変わらない人を無理に変えようとすることは、自分の貴重な時間や心のエネルギーを無駄にすること。それは、まるで砂漠に水をまくようなものかもしれません。 だからこそ、自分の心を守り、本当に価値ある関係や、自分が与えたいと心から思える相手に、そのエネルギーを注ぐこと。そうすることで、私たち自身の心が穏やかになり、より豊かな人間関係を築けるようになる、という深い洞察が込められています。

職場で意見が合わない同僚がいたり、家族や友人の言動にモヤモヤすること、ありますよね。つい相手を変えようと説得したり、相手の欠点ばかりに目がいってストレスを溜めていませんか？ そんな時、この言葉を思い出してみてください。人が変わるかどうかは、その人自身に委ねられているもの。無理にコントロールしようとせず、一度「まあ、そういう人もいるか」と見守る気持ちでいてみましょう。 そして、自分の貴重な時間や優しさは、素直に耳を傾けてくれる人や、一緒に良い方向へ進める人にこそ使いましょう。そうすることで、心がぐっと軽くなり、もっと自分らしく、心地よい人間関係を築けるようになるはずです。